Retningslinjer
Der skal skabes et godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø i IKEA, og et godt samarbejde mellem ledelse og medarbejdere, og mellem medarbejder til medarbejder, og modvirke nogen form for utilpashed. Noget som både lederelsen og medarbejdere skal medvirke i, for at få gjort muligt.
Der tolereres ingen form for vold, chikane og tyveri på arbejdspladsen.
I IKEA skal der være en rygepolitik. Der må ikke røges indendørs, men vil blive opstilt et udendørs rygeskur.
Indtagelse eller komme påvirket af alkohol eller stoffer på arbejdet, er strengt forbudt.
Privat brug af internet, SMS og telefon samtaler i arbejstiden skal være forbudt, dog tilladt i pauser og nødsituationer.
Medarbejderne skal have ret til tjenestefri i begrænset omfang og ferie i henholdt til overenskomst.
Medarbejdere skal møde til tiden. De skal møde sordineret op i deres tildelte arbejdsuniform.
